Head of Development (m/w/d)

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Bochum

ab sofort

„Jeder Mensch verdient den bestmöglich passenden Job und Arbeitgeber“ – jeden Tag setzen wir alles daran, diese Mission Realität werden zu lassen.                                                                                 

Unsere Plattformen Ausbildung.deMeinPraktikum.deTrainee.de und MeineUni.de ermöglichen es pro Jahr mehreren Millionen junger Menschen, bei einem unserer über 2.000 Partnerunternehmen den passenden Berufseinstieg zu finden. Damit sind wir Vorreiter für digitales HR-Marketing und -Recruiting junger Zielgruppen. Mit inzwischen knapp 100 Mitarbeiter:innen, jährlichen zweistelligen Wachstumsraten und einer überaus gesunden finanziellen Ausgangslage für Investitionen sind wir eine der am dynamischsten wachsenden Digitalfirmen im Ruhrgebiet. Seit 2015 gehören wir zu Bertelsmann und verbinden so die Agilität und Kultur unserer Start-up Herkunft mit solidem Konzern-Backing.

Als Head of Development (m/w/d) trägst du die Verantwortung für unser komplettes Team von Entwickler:innen und koordinierst die Zusammenarbeit mit externen Development-Agenturen. Du entwickelst gemeinsam mit dem HR-Bereich Strategien zum weiteren Ausbau des Teams und zur stetigen Weiterentwicklung der bestehenden Mitarbeiter:innen. Als Teil der Leitungsrunde vertrittst du die Belange des Development-Teams und bringst dich aktiv ein.

 

DAS SIND DEINE KONKRETEN AUFGABEN:

  • Du wirst ein starker Verfechter unserer Vision und hilfst dabei, gemeinsam mit deinem Team und den weiteren Führungskräften, diese Realität werden zu lassen.
  • Du übernimmst die disziplinarische Führung unseres wachsenden Inhouse-Web-Development-Teams (aktuell10 Personen).
  • Du sorgst für das Hiring von erstklassigen Developern und kümmerst dich um die kontinuierliche Entwicklung deiner Mitarbeiter:innen.
  • Du koordinierst die Zusammenarbeit mit externen Development-Agenturen (derzeit 2 Teams) und knüpfst neue Partnerschaften (bspw. mit Nearshorern oder Freelancern).

DAS SOLLTE DICH AUSZEICHNEN:

  • Du besitzt mehrjährige Erfahrung in der Führung, Entwicklung und im Mentoring von Softwareentwickler:innen, bspw. als Team Lead, Head of oder in vergleichbaren leitenden Funktionen.
  • Du bist geübt darin deinen Teams Ziele zu setzen und die richtigen Rahmenbedingungen für deren Erreichung zu schaffen.
  • Du hast mindestens 5 Jahre Erfahrung in der Entwicklung von komplexen Web-Applikationen.
  • Du hast ein agiles Mindset und Erfahrungen in der Arbeit mit OKRs.
  • Du hast ein grundlegendes Verständnis für die von uns eingesetzten Technologien (v.a. Ruby on Rails, React; idealerweise Typescript, GraphQL, Kafka).
  • Du bist vertraut mit den Prinzipien moderner Cloud-native Architekturen und dazugehörigen Technologien wie Docker, Gateways oder Microservices.
  • Du kannst sowohl mit der IT und dem Business effizient zusammenarbeiten, als auch auf Managementebene souverän und kommunikationsstark auftreten.
  • Du bist dir über deine Vorbildfunktion jederzeit bewusst und inspirierst sowie motivierst deine Kolleg:innen, ohne dabei deine Ziele aus den Augen zu verlieren.

DAS BIETEN WIR DIR:

  • Ein hochwertiges, modernes Arbeitsequipment.
  • Einen attraktiven Arbeitsplatz im Herzen des gut erreichbaren Bochumer Bermuda3ecks.
  • Ein gut funktionierendes Team mit netten Kolleg:innen, die mit Leidenschaft und Drive bei der Sache sind und gemeinsam die besten Produkte am Markt entwickeln wollen.
  • Echte Verantwortung und die tägliche Chance, mit deinen guten Ideen unsere Produkte entscheidend nach vorne zu bringen.
  • Flache Hierarchien und flexible Arbeitszeiten – im Moment „Remote first“ und auch zukünftig „Remote possible“.
  • Einen offenen und regelmäßigen Austausch mit deiner Führungskraft, die bei uns eher als „Mentor“ fungiert und die persönliche Weiterentwicklung der Mitarbeiter:innen immer im Blick hat, darüber hinaus natürlich fachliche Weiterbildungen je nach Bedarf.
  • Eine offene und lebensfreudige Kultur – heißt für uns: In unserem Team ist nicht Arbeit alles (zum Beispiel dank Tischtennisplatte, Kicker, Playstation, kostenfreien Getränke & Obst und während Corona immerhin regelmäßigen virtuellen Spielabenden).
  • Wöchentliche Meetings mit dem gesamten Team und legendäre Partys, wenn Meilensteine erreicht und neue Erfolge zu feiern sind.

Du möchtest schon mal einen ersten Eindruck von uns bekommen? Kannste haben: auf unserem Instagram-Kanal @talentplatforms!

DAS SIND DEINE BENEFITS

Flexible Arbeitszeiten

Getränke, Snacks & Obst

Homeoffice

Umfassendes Onboarding

Flache Hierarchien

Weiterbildung

Startup-Feeling mit Kicker & Co.

Gewinnbeteiligung

Mitarbeiterrabatte

Jährliche Mitarbeiter-Gespräche

Mitarbeiter-Events

Betriebliche Altersvorsorge

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Benjamin Wiesrecker

Benjamin Wiesrecker

Director Product & Technology
 

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